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Sandrine Antignat-Gautier Cinq questions à :

Sandrine Antignat-Gautier,
Directrice de la Communication, Groupe Alten

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Chronique du 25/2/2014

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Chronique du 14/12/2018

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Mediarh.com : Qu’est-ce qui caractérise votre entreprise ?
Sandrine Antignat-Gautier : ALTEN fête ses 30 ans en 2018 ! Leader en Ingénierie et Conseil en Technologies, ALTEN participe en permanence à des projets à la pointe de la technologie, et ce, dans des domaines aussi variés que ceux du monde de l’aéronautique, de l’automobile, des télécoms, de la finance, etc. Notre ambition est d’offrir à nos clients une réelle valeur ajoutée, basée sur le haut niveau de compétence de nos consultants. Véritable « Maison des ingénieurs » avec actuellement plus de 24 700 ingénieurs présents dans 20 pays, le Groupe ALTEN a connu une forte croissance continue depuis sa création, impliquant une dynamique positive dans l’esprit et l’ambiance de travail. Aujourd’hui, plus de la moitié du chiffre d’affaires (54%) est réalisé à l’international. Le groupe favorise et encourage les mobilités en France et à l’international. 

Quelles sont les valeurs à partager ?
Les fondamentaux d’ALTEN sont centrés sur 5 valeurs principales :
- une très forte culture de l’ingénieur
- le sens du service
- le professionnalisme
- la passion des technologies
- l’esprit d’entreprendre

Quels sont les postes à pourvoir ?
En 2018, ALTEN recrute 3800 collaborateurs dont 3500 ingénieurs et 250 Business Managers. Nos postes touchent tous les métiers de l’ingénieur que ce soient ceux liés au domaine de l’industrie mais également ceux liés au domaine des technologies de l’information. Sont concernés en grande majorité les jeunes diplômés (45%) ainsi que les personnes ayant jusqu’à 5 ans d’expérience (40%) et nous recrutons également des consultants seniors /experts (15%).
Nous recherchons plus particulièrement des ingénieurs :
- Chef de projet
- Ingénieur Etudes et Conception
- Ingénieur Développeur
- Ingénieur Infrastructure
- Ingénieur en Sécurité
- Ingénieur Télécom
- Fonctionnel SI 
Nous avons également des postes d'Ingénieurs d’Affaires et Responsables d’Agence à pourvoir.

Quels sont les plus que vous offrez à ceux que vous recrutez ?
La garantie de participer à des projets à très haute valeur ajoutée. Une mobilité sectorielle et géographique qui sont aujourd’hui de véritables plus dans le monde du travail. Un suivi de carrière personnalisé via un dispositif unique et intrinsèque au modèle ALTEN. Rejoindre une entreprise dynamique, en forte croissance.

Groupe Alten

Groupe Alten

Secteur :
Ingénierie et conseil en technologies
Effectif :
30.000 salariés
Chiffre d'affaires :
1,975 milliard d'euros

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Les postes à pourvoir...

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